为深入学习贯彻党的二十大精神，推动基层党建与业务工作深度融合，2025年10月15日，学院第二党支部赴蒲城县人力资源与社会保障局，与蒲城县人力资源和社会保障局机关党支部（以下简称“蒲城县人社局机关党支部”）开展支部共建活动。学院参加本次活动的有书记张武军、副院长尹瑾、二支部支书王子逸、专技部副部长谭海荣，蒲城县人社局参加活动的有人社局党组书记、局长张卫仓，以及副局长张良、专技股股长李康、专技股副股长原小龙、人社局党组成员禹斐、李娜妹等6名同志，我校赴蒲城挂职干部田雨副县长也受邀参与了活动。

活动中，双方就深化支部共建机制进行了讨论，并达成了以下合作意向：双方将依托学院二支部在陕西省专业技术人员继续教育领域的资源优势，结合蒲城县人社局机关党支部在专业技术人员职称评审等核心业务板块的职能优势，以“党建引领、资源共享、优势互补、协同发展”为目标，携手开展系列合作，在筑牢党建根基、赋能业务发展、服务地方需求中实现双融双促、共同提升。

蒲城县系我校长期业务合作单位，同时为我校定点帮扶对口单位，双方合作基础深厚。学院自2011年与陕西省人力资源与社会保障厅签署战略合作协议以来，所做工作始终在全省专业技术人员继续教育领域具有示范引领作用，本次双方合作也建立在前述基础上，旨在共同探索和夯实蒲城地区专业技术人员继续教育工作基础。

党建引领强根基，联学共建聚共识

在本次活动中，两个支部始终以“党建引领”为核心，建立“理论联学、组织联建、活动联办”的共建机制，推动党建工作提质增效。双方均希望在今后能充分依靠学校及蒲城地方的红色教育资源，依托“三会一课”、主题党日等载体，通过支部书记领学、党员骨干交流发言、观看红色教育影片等多种形式，共同深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，强化党员理想信念。同时，能够围绕“如何以党建促业务”“基层党建创新路径”等主题，借鉴对方在党建品牌创建、党员教育管理等方面的经验做法，不断推动支部标准化规范化建设。

双融双促赋动能，优势互补共提升

本次活动是两个支部深化“党建+业务”双融双促的起点——立足学院二支部在专业技术人员继续教育方面的体系化课程资源与师资团队，对接蒲城县人社局机关党支部在职称评审工作中对专业技术人员能力提升的实际需求，蒲城县人社局机关党支部发挥职称评审政策解读、标准制定的职能优势，解读职称申报条件、评审流程及继续教育要求，引导专业技术人员明确职业发展路径；学院二支部则依托陕西省专业技术人员继续教育基地平台，为蒲城县专业技术人员提供线上线下相结合的继续教育课程，涵盖公需科目与专业科目，满足职称评审对继续教育学分的要求，助力基层专业技术人员提升履职能力。最终旨在通过双融双促，使支部党员在服务地方中锤炼党性、提升业务能力，支部的战斗堡垒作用得到充分彰显。

服务地方显担当，协同共绘新蓝图

两个支部始终将合作目标锚定“服务地方经济社会发展”，在助力蒲城县“人才强县”战略、推动西电“校地合作”走深走实中展现担当作为。围绕蒲城县专业技术人才队伍建设规划，学院二支部依据职称评审专业目录，优化继续教育课程设置，将蒲城县重点产业领域的技术需求融入课程内容；蒲城县人社局则将西电继教院的优质继续教育课程纳入职称评审推荐条件，引导专业技术人员主动提升能力素质。

张武军表示，之后双方支部将持续通过多领域拓展合作深度，推动党建与业务融合向更高水平迈进，以高质量党建引领高质量发展，为谱写校地协同、共同发展新篇章贡献力量。

此次支部共建活动，不仅是学院基层党建创新的有益探索，更是“党建引领业务、业务反哺党建”的生动范例。在党建引领的旗帜下，学院二支部正以“双融双促”的合力，在服务地方、赋能发展的道路上携手前行，共同书写新时代基层党建与业务融合发展的新篇章。